Это захватывающая сюжетно-ролевая игра, которая полностью погружает в процесс, включает успешные стратегии постановки и достижения целей, тренирует быстрое и качественное принятие решений, развивает навыки стратегического и системного мышления, позволяет увидеть слабые и сильные стороны, проявить лидерские стратегии и эффективно поработать в команде.

Почему стратегическая бизнес-игра?

  • Игра оживляет процесс решения реальных бизнес-задач, помогает увидеть то, что не поддается бизнес-анализу, быстро меняет устаревшие взгляды на корень проблем и создает пространство для инновационных и нестандартных решений.
  • Играть всегда интересно. Игра снимает барьеры и ограничения, позволяет расслабиться и быть собранным одновременно. Игра – это безопасный формат, где нет сопротивления и есть готовность искать и пробовать, ошибаться и находить новые, порой неожиданные решения.
  • За 4-6 часов игры вы можете узнать и проверить огромное кол-во информации о себе и других! Игра оставляет глубокий эмоциональный след, поднимает мотивацию и указывает на зоны развития.

    

Почему игра имеет мифический контекст и кажется оторванной от реальности?

  • Стандартные бизнес-кейсы развивают ограниченность мышления, создают рамки и стереотипы. Это проигрышная стратегия для современного, постоянно изменяющегося мира.
  • Люди действуют смелее, проявляют инициативу, экспериментируют и формируют новые навыки только если они свободны от привычных шаблонов мышления и поведения.
  • Мифический герой раскрепощен, всесилен и лишен «шкурных интересов», он использует все имеющиеся качества в их лучших проявлениях, и на него не давят «общественное мнение» и «обязательства и обстоятельства».

Какая польза для руководителей и собственников:

  • принимая участие или наблюдая, вы увидите привычные успешные и неуспешные стратегии ваших сотрудников, их командную работу
  • вы сможете понять каких навыков не хватает и организовать необходимое обучение
  • вы сможете объективно оценить потенциал каждого, чтобы в будущем подтянуть перспективных и нейтрализовать «балласт»
  • вы сможете принимать стратегические решения, имея объективное видение ваших «человеческих ресурсов» и их готовность к изменениям и развитию.

   

Для сотрудников – это возможность проявить себя, получить развивающую обратную связь, исследовать свои успешные и неуспешные стратегии поведения в команде и достижения целей.

Бизнес-игра - это формат для тех, кто хочет провести время интересно, весело и с пользой!

Мы владеем технологиями «эдьютейнмент» (обучение через развлечение), используем системный подход и коучинговую методологию, гарантирующие высокий уровень включенности участников, осознанность и практичность новых навыков.

Мы гарантируем высокое качество подготовки и проведения игры, а также достижению конкретно поставленных целей. Для этого мы проводим предварительную стратегическую сессию с руководством для определения KPI и адаптируем игру под задачи бизнеса.

Стоимость разработки, подготовки и проведения бизнес-игры «Империя. Возрождение» зависит от времени, места, кол-ва участников, бизнес-целей. Кол-во участников может варьироваться от 21 до 81 человека.

   

Как проходит игра?

Действие происходит в древнем, феодальном мире. После долгой и суровой зимы выжили не многие (см. «Игра престолов» или «Сотня»). Выжившие собираются в кланы (команды), чтобы вернуть былое величие своей Империи. У каждого Клана есть свои способности и нужды, но они разрозненны и слабы. Их цель – вернуть силу и могущество, расширить территорию и свое влияние на соседних землях, договориться с соседями о взаимовыгодном обмене ресурсов, создать систему управления и процветания, гарантирующую безопасность и достаток.

Игра позволяет проявить и потренировать навыки:

  • Активных продаж
  • Убедительной презентации
  • Ведения переговоров
  • Создания и управления командой
  • Быстрое и качественное принятие решений
  • Стратегическое планирование
  • Системное мышление
  • Лидерство и эффективное управление
  • Управления мотивацией
  • Креативности и инициативности
  • Осознанности и ответственности

Кланы (команды) формируют свою позицию, относительно внутренней и внешней политики, определяют свои потребности, ценности, законы (правила взаимодействия), а также процедуры, регулирующие процессы управления (стратегии принятия решений и т.п) и достижения целей.

Лидер Клана распределяет роли в соответствии со способностями и игровыми легендами, делегирует функции и ставит задачи, стимулирует их выполнение.

У каждого участника есть, как командные цели, так и персональные (напр. разгадать свой код), которые указаны в его Идентификационной карте. В ней также содержится открытая и скрытая информация, которая определяет роль и цели каждого участника.

Игра имеет несколько последовательных этапов, в результате прохождения которых происходит перераспределение ресурсов, усиление или ослабление Кланов.

Также имеется «внутренняя валюта», способы ее заработка и потери, определяющие эффективность каждого игрока и команды в целом.

Результаты фиксируются на флип-чарте и в «Идентификационных картах», помогают определить победителя.

Игра заканчивается подведением итогов и Обратной связью в рабочих командах (кланах).

Захаров ЕвгенийВедущий игры: Захаров Евгений - Сертифицированный коуч (ICU, ICN, STC). Сертифицированный Тренер Практик Мастер НЛП (ICU), Сертифицированный Тренер Международной категории Эннеаграммы (ICN). Практикующий психолог (СУ, София – Экспериментальная и генетическая психология), системный коуч и организационный консультант (ИКСР, Высшая школа психологии (Москва), Вислохский институт системных решений (WISL, Германия). Разработчик и ведущий трансформационных и ролевых игр. Директор консалтинговой компании «Живые системы» ООО, учредитель сертифицирующей структуры Coach Consult Group и ведущий коуч-тренер Портала естественного развития http://www.ecoach.by/

 

Сюжетно-ролевая бизнес-игра «Империя. Возрождение» - это отличный бизнес-инструмент, который позволяет диагностировать человеческий ресурс компании, сплотить коллектив и дать эмоциональный заряд.

Мы будем рады содействовать вашему развитию.

Напишите нам письмо на info@ecoach.by или позвоните по телефону +375296227093 для согласования места и времени встречи.

Даты проведения: